U bent hier: Home / Jobs / Het CIBG werft aan / Business Performance Manager

Business Performance Manager

Het Centrum voor Informatica voor het Brusselse Gewest (CIBG) is de koploper voor de digitalisering in Brussel. We loodsen onze klanten – de Brusselse openbare instellingen – langs de uitdagingen van het digitale tijdperk.

We werken permanent mee aan een duurzame, sociaal verantwoorde en dynamische economische omgeving voor alle Brusselaars. Een gewest dat steunt op het bundelen van hoogtechnologische infrastructuren, ICT-platformen en ICT-diensten.

Maar onze belangrijkste resource blijft menselijk kapitaal.

Ons team bestaat uit meer dan 550 enthousiaste medewerkers met wie je zal samenwerken in hartje Brussel. Bij het CIBG dragen we klanttevredenheid hoog in het vaandel, dus oplossingsgericht werken is ons mantra. Daarnaast hechten we veel waarde aan fijn teamwork en een correcte werk-privébalans, want je goed voelen, werkt beter.

Ook zin om aan de slag te gaan in een organisatie waar verbondenheid zich digitaal én sociaal uit? Stuur ons snel je sollicitatie!

Jouw functie:

Als Business Performance Manager speel je een sleutelrol bij de besluitvorming van de Algemene Directie. Daartoe gebruik je je ervaring en Lean-vaardigheden om prioriteiten te beheren, KPI's te ontwerpen en te ontwikkelen en dashboards op te zetten en te onderhouden om op ieder ogenblik correcte en nauwkeurige gegevens te verstrekken.

Jouw verantwoordelijkheden:

  • Ondersteunen, adviseren van het (top)management en implementeren van accurate en up-to-date data monitoring tools met betrekking tot de operaties;
  • Analyse van de verzamelde gegevens en relativering ervan met het oog op de opstelling van up-to-date verslagen voor de betrokken Directeurs en Managers;
  • Aan de hand van de Lean-methodologie prioriteiten stellen voor het beheer van interne projecten die verband houden met processen;
  • Formuleren van voorstellen en aanbevelingen die aan de verschillende stakeholders zijn aangepast;
  • Optreden als deskundige en interne coördinator bij het gebruik van becijferde gegevens;
  • Implementeren van de overeengekomen acties in overleg met de betrokken stakeholders;
  • Regelmatig benchmarks verstrekken aan de stakeholders;
  • Adviseren van de Directie over aanverwante thema's;
  • Zorgen voor de opzet, analyses en metingen, monitoring, controle en evaluatie van bedrijfsprocessen;
  • Zorgen voor regelmatige, passende en actuele communicatie over de resultaten van je acties aan de stakeholders, en dit op alle niveaus;
  • Transversaal implementeren van performance monitoring tool(s) in de hele organisatie;
  • Zorgen voor een voortdurende afstemming op de strategische doelstellingen van de organisatie;
  • Zorgen voor de beschikbaarheid van bijgewerkte documentatie;
  • Rapporteren aan het Service Head “Compliance & Performance”. 

Jouw opleiding en ervaring:

  • Een universitair diploma (of gelijkwaardig) in een zakelijke richting in een must;
  • Je hebt minstens vier jaar ervaring in een gelijkaardige functie;
  • Je beschikt over een Green Belt en Lean Management certificering;
  • Idealiter heb je minstens twee jaar ervaring met de Lean Six Sigma methodologie.

Jouw competenties:

  • Je werkt nauwgezet en gestructureerd;
  • Je kunt makkelijk overweg met rapporteringstools en je bent in staat nieuwe tools te creëren in functie van de behoeften;
  • Je kunt uitstekend communiceren, zowel mondeling als schriftelijk, en ten aanzien van gesprekspartners van alle niveaus;
  • Je bent in staat om deadlines te halen;
  • Je hebt een sterk gevoel voor samenwerking en behartigt het algemeen belang;
  • Je hebt een sterk aanpassingsvermogen, zowel aan mensen als aan situaties; je bent niet bang voor onverwachte wendingen;
  • Je bent Franstalig of Nederlandstalig met een goede kennis van de andere landstaal, en idealiter spreek je vloeiend Engels.

Wat je van ons mag verwachten:

We bieden een contract van onbepaalde duur aan met een aantrekkelijk loonpakket en heel wat extralegale voordelen:

  • een uitgebreide hospitalisatieverzekering mét ambulante zorg voor jou en je gezin,
  • een groepsverzekering (pensioenkapitaal en ziekte-invaliditeit),
  • een jaarlijks opleidingspakket,
  • volledig vergoede woon-werkverplaatsingen met het openbaar vervoer,
  • een gsm-abonnement,
  • tussenkomst in internet- en gsm-kosten,
  • maaltijdcheques van € 8,
  • en tot maar liefst 37 dagen verlof per jaar (bij een fulltimedienstverband).


Verloop van het selectieproces: gesprek met de dienstverantwoordelijke, gesprek met de HR-dienst van het CIBG en tot slot een assessment.


Interesse? Stuur ons je cv via de knop "Solliciteer nu"!

Info & contact

Tel. 02 282 47 70
E-mail: jobs@cirb.brussels
Toegangsplan

Bekijk de corporate video van het CIBG